Nuestra Historia
La familia Herrera y la familia Fouilloux se han caracterizado durante mas de 20 años, en la formación de profesionistas con una afinidad formativa en las áreas especializadas en, economía y administración, actuaria, psicoterapeúticas, cognitivas y salud preventiva, encaminados a mejorar la calidad laboral del personal en las empresas.
Durante toda nuestra experiencia apoyando a pequeña y mediana empresa mexicana, hemos llegado a la conclusión que en estricta teoría los empleados y trabajadores integran uno de los pilares mas importantes en cualquier organización o empresa, pero en la practica resulta todo lo contrario cuando nos hemos encontramos con los siguientes comunes denominadores en las empresas:
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Baja orientación a lo que la empresa desea recibir del empleado en sus cursos de inducción.
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Hay pocas expectativas de crecimiento.
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No se fomenta el desarrollo del talento humano.
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Falta de una comunicación clara y simple entre los tomadores de decisión y el personal.
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No existe una revisión preventiva de la salud física y mental del personal.
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Los empleados no conocen y no comprenden la visión, la misión y los valores de la empresa para la cual laboran.
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Poca capacitación y desarrollo orientados al crecimiento del personal e inclusive poca capacitación sugerida por los trabajadores.
Metodología
Nuestros diagnósticos administrativos y del factor humano han sido orientados a la mejora continua de cualquier tipo de proceso administrativo, organigrama, materia laboral, bienestar física y emocional de los empleados.
Uno de los retos del sector empresarial mexicano que tiene que afrontar es la existencia de la problemática de satisfacer las necesidades a un bajo costo de incrementos salariales y prestaciones al capital humano, que permitan que el personal tenga una mejor situación financiera, así como generar una cultura de vida saludable todo esto a través de una disciplina de prevención.
Descubriendo Oportunidades de Crecimiento
¿Porque es esencial una Consultoría Externa?
Un Consultor tiene la experiencia, la imparcialidad y la habilidad de ser un promotor de cambio para la toma de decisiones y ejecución de las empresarios.
La Consultoría es esencial por que se invierte en un especialista que identifica problemas y ofrece soluciones en la mejora de procesos de manera optima ahorrando tiempo y dinero a las empresas y organizaciones.
Ventajas Competitivas
Somos una de las pocas Firmas Consultoras en México que realmente se preocupa por la mejora continua de nuestros clientes, ya que compartimos la responsabilidad y los éxitos obtenidos de cada proyecto o programa implementado.
Encontramos soluciones viables para brindar la mayor rentabilidad en los tres niveles que conforman una organización: individuos, grupos y empresa.